50代後半男性のお客様から「内定をもらった」とご報告をいただきました。
こんにちは。
転職PRの専門家・西澤です。
『転職の個別サポート塾』のサポートをご利用になられた50代後半男性のお客様から、お電話で下記のような内定のご報告を頂きました。
「西澤さん、お久しぶりです。以前お世話になった●●です。おかげさまで2月1日から新しい職場で働くことになりました。それが年収がアップ、予想以上にアップだったんですよ。」
とやや興奮気味にお話ししてくれました。
それをお聴きして、私から、「それは凄いですね。いくらくらいアップになったんですか？」とお聞きしたら、
お客様から、「実は定年まじかで年収が下がるはずだったんです。そして、新しい会社でも本来ならその年収が基本になるところを、特別にこれまでと変わらない年収を出してくれることになったんですよ。」という回答を頂けました。
転職先が特別に便宜を図ってくれたということは、それだけお客様に価値を感じているということ。
つまり、お客様がこれまで頑張ってきたことを評価してくれている上に、これからも活躍してくれるであろうという期待値が高いということでしょう。
60歳が近づき年収ダウンも覚悟していたお客様が、今回のオファーに驚き、喜ぶのは無理もありません。
本当に良かったと思います。私も嬉しいです。
●●さん、ご連絡ありがとうございます。
内定おめでとうございます！来月からは新しい職場でご活躍ですね。
これからも、応援しております。
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