社長に認められて、試用期間が短縮されました。コレ、理想的ですね。

いつも大変お世話になっております。

正式に正社員で管理職としての職責を得る事が出来ました。

本当にありがとうございました。

もちろん気を緩めず、更に精進して頑張ります。

就職後、無事に1週間を終える事が出来ました。

本日は月末最終日で、振込みや資金移動、小口精算処理など色々と忙しかったです。

前任者が辞めた原因が少し見えてきた気がしました。

前任者は経理として仕事が出来る人の様でしたが、＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊代行を勤めていた＊＊＊＊担当者との関係悪化では無いかと推察されます。

どうも彼のずるい性格が、これまで経理が居着かなかった原因の様ですね。

面接をしてくれた管理部のトップの女性から、彼が日報で、私が話を聞いているのか分からない、仕事の仕方にも批判を書いている様です。

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊、彼は＊＊＊＊＊＊＊＊＊で、人事のトップの人とも揉めて、管理部のトップの人は怒鳴りつけた事もあるそうですが、いっこうに変わらない様です。

私は、今回の就活の大変さのお陰で成長したようで、彼の意地悪を笑って受け流せる様になり、自分なりに仕事を進め彼に対しても礼儀正しく謙虚に対応しております。

経理の人が辞めた原因はやはり＊＊＊＊担当者なのですが、今週は、彼に対する接し方を変えてみたところ、逆に彼は私に親切になりました。

私がみるところ発達障害ではないかと思われるので、丁寧で優しく思いやりをもって接してみたのです。

そうしたら彼の反応が変わってきました。

何事も表と裏があって悪く思えば悪く見えるし、良い人だと思って接すれば良い人になるのですね。

あの苦しい就職活動のお陰で、今は全ての事に感謝して働けています。

勿論大変ですし辛い事もありますが、仕事が無かった事に比べれば我慢できます。

今日で入社してまる1ヶ月経ちました。

本当に月日が流れるのは早いですね。

本日、資金繰りを社長へ渡して私の見解を伝えました。

最初はうんって感じでしたが、数時間後社長から笑顔で私の提案を受け入れる様なお返事を頂けました。

19時過ぎに面接をしてくれた管理部のトップの女性から、「社長から試用期間の短縮の話があり、私がそれに応えるか」打診がありました。

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊、目的の管理職になれるのですから、やるしか無いですね！

明日も気を抜かず頑張ります。

本当にこうして西澤さんに色々アドバイスを貰えているから良い方向に向かっていると思っております。

ありがとうございます。